・2021/1/8　東京都産業労働局より「テレワーク東京ルール」実践企業として

　　　　　　　認定されました。　
・2020/12/22　ISO9001(品質)､ISO14001(環境)の認定を取得しました｡

　　　　　　　　今後､品質方針及び環境方針の重要性をより認識し､

　　　　　　　　顧客満足度を追求した業務を進めてまいります｡

・2020/12/17 　人材募集をリニューアルし、インタビューを追加しました。

・2020/9/7 　令和2年8月11日付けをもって、経済産業省より

　　　　　 　 事業継続力強化計画の認定を受けました。

・2020/6/1　 令和2年5月25日に「緊急事態宣言」がすべて解除されましたが、第2波、第3波の

　　　　　　　感染予防対策を目的とした働き方として、フレックスタイム制および

　　　　　　　在宅勤務(30％～40％)を本日より実施することをお知らせします。

　　　　　　　採用情報を一部更新しました。

・2020/5/8　 「緊急事態宣言」の期間延長に伴い､5/29まで原則在宅勤務を継続とします。

　　　　　　　ご迷惑をお掛けしますが、ご理解・ご協力の程、宜しくお願い致します。

・2020/4/13　「緊急事態宣言」発出を受け､新型コロナウィルス追加対策として

　　　　　　　2020年4/13～5/8まで原則在宅勤務とします｡ご連絡につきましては､

　　　　　　　電話での応対が出来ませんので､トップページの「お問い合わせ」より メ－ルを頂きますようお願い致します｡

・2020/4/1　 個人情報及び特定個人情報保護法方針を改定しました。

　　　　　　　品質方針及び環境方針を追加しました。

・2020/3/2　 新型コロナウィルス対策として、一部テレワーク実施中です。

　　　　　　　ご理解・ご協力の程、宜しくお願い致します｡

・2020/2/18　新型コロナウィルス対策として、ラッシュ時の通勤を避ける目的で、

　　　　　　　当面の間フレックスタイム制度を導入致します。

　　　　　　　【コアタイム　11：00～15：30】 ご理解・ご協力の程、宜しくお願い致します｡

　　　　　　　東京2020に参加しています。

・2020/2/20　業務内容の所持ソフトを更新しました

・2020/2/6　 採用情報を更新しました

・2018/11/14　i-Constructionに対しての取り組みを設けました

・2018/4/10　情報セキュリティー対策運用管理ソフトウェアSKYSEAによるデータ管理を始めました